Presente em mais de 30 países. Validado cientificamente para trabalhadores brasileiros pela Universidade São Francisco (2020). Alinhado à NR-1 e ao PGR.
O COPSOQ não é um questionário genérico — é o resultado de décadas de pesquisa psicométrica internacional, com validação específica para a realidade laboral brasileira.
Desenvolvido em Copenhague com validação psicométrica rigorosa para avaliação multidimensional do ambiente psicossocial de trabalho.
Adaptado e validado em mais de 30 países, garantindo padronização metodológica e comparabilidade entre diferentes culturas e setores.
Incorpora teletrabalho, saúde mental, comportamentos ofensivos e novas formas de organização do trabalho com estrutura fatorial refinada.
Rodrigues, C. A. & Rueda, F. J. M. conduziram a validação com Análise Fatorial Confirmatória específica para trabalhadores brasileiros (CFI=0,91 · TLI=0,91 · RMSEA=0,05), resultando em 79 itens adaptados à realidade laboral do Brasil.
A atualização da NR-1 (Portaria MTE 1.419/2024) tornou obrigatória a identificação e gestão dos riscos psicossociais no PGR. O COPSOQ III é um dos instrumentos de referência para essa finalidade.
Avalia sistematicamente os fatores exigidos pela NR-1, fornecendo dados para o inventário de riscos do PGR.
Subsidia os eventos de SST do eSocial, documentando exposição a riscos psicossociais e medidas de controle.
Dimensões em zona crítica devem ser transpostas para o plano de ação do PGR com prazos definidos.
As dimensões de Exigências Cognitivas e Controle são diretamente relevantes para a análise ergonômica da NR-17.
O COPSOQ é utilizado em pesquisas, diagnósticos organizacionais e políticas públicas de saúde ocupacional em mais de 30 países através da COPSOQ International Network.
Esta é uma plataforma independente, desenvolvida para facilitar o acesso individual e gratuito ao COPSOQ III. Não possui vínculo, afiliação ou endosso do COPSOQ International Network, da Universidade de Copenhague, da Universidade São Francisco ou de qualquer outro detentor de direitos sobre o instrumento.
Os resultados são indicativos e não substituem avaliação de Psicólogo, Médico do Trabalho ou especialista em SST. Para avaliações organizacionais com laudos e conformidade NR-1, acesse a Em Inventários.
Gratuito, anônimo e com resultado imediato. Leva cerca de 25 minutos.
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